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易通大講堂——關(guān)于勞動合同的二三事兒
時間:2021-10-22 09:49:46 瀏覽:2117

10月21日下午,為扎實開展“我為群眾辦實事”實踐活動,進一步滿足公司員工業(yè)務(wù)技能提升的需求,易通公司組織開展了易通大講堂系列培訓(xùn)之勞動合同專題培訓(xùn),邀請法律事務(wù)部副部長劉怡為主講人,旨在強化公司員工在勞動合同方面的風(fēng)險把控能力。為做好疫情防控工作,此次培訓(xùn)采用“線上+線下”方式開展,外派員工及分公司員工同步參加“線上視頻”培訓(xùn)會。

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此次培訓(xùn)重點圍繞勞動合同必備條款展開培訓(xùn),培訓(xùn)過程結(jié)合大量的實際案例向參訓(xùn)人員講述如何從入職管理階段、在職管理階段、離職管理階段及特殊事件方面等幾個環(huán)節(jié)做好勞動合同中的風(fēng)險把控。

培訓(xùn)結(jié)束后,員工紛紛通過“線上線下”方式將工作中遇到的難點問題向主講人咨詢,并得到一一解答。

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本次培訓(xùn)既有法律條款的深度解讀又有大量案例的分析,參訓(xùn)人員紛紛表示此次培訓(xùn)很有啟發(fā)性,強化了在勞動合同方面的風(fēng)險把控能力,避免與員工勞動合同簽訂時的矛盾,為客戶單位減少用工風(fēng)險。




易通人力


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